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Contrôle interne

Publié le 9 nov. 2021

Fausse facture de nouveau en circulation

Une tentative d’arnaque sous forme d'une fausse facture Office Pro refait surface et nous a été signalée récemment par un établissement du réseau. Rappel des pratiques de prudence.

Formation

Publié le 15 oct. 2021

Former vos futurs retraités aux gestes qui sauvent

Depuis mai 2021, l’employeur a l'obligation de proposer aux salariés, avant leur départ à la retraite, des actions de sensibilisation pendant le temps de travail à la lutte contre l’arrêt cardiaque et aux gestes qui sauvent.

Social & RH

Publié le 14 oct. 2021

Brexit : quelles conséquences si vous employez des salariés anglais ?

Le 31 décembre 2020 à minuit, le droit de l'Union européenne a cessé de s'appliquer au Royaume-Uni. Quelles conséquences pour les employeurs de salariés anglais ?

Gestion

Publié le 12 oct. 2021

Indices ne peut (plus) attendre

La campagne Indices 2020-2021 se finalise ! Dernière ligne droite pour nous envoyer votre plaquette des comptes arrêtés et renseigner vos données sur ISI Gestion avant le 31 janvier.

Formation

Publié le 11 oct. 2021

Comment mettre en oeuvre une politique de formation ?

La politique de formation professionnelle permet de répondre aux enjeux stratégiques de l’entreprise. De nombreux dispositifs existent. Comment s'y retrouver et mettre en oeuvre une politique de formation ? Pour vous accompagner, un dossier du Pôle Social & RH de l'Urogec Île-de-France décrypte le panorama global de la formation professionnelle.

Gestion

Publié le 7 oct. 2021

Une nouvelle présentation des comptes pour 2020-2021

Le nouveau plan comptable s'applique aux Ogec pour l'exercice 2020-2021. Qu'est-ce qui change dans la présentation des comptes annuels et de l'annexe ?

Vie associative

Publié le 30 sept. 2021

Tenir ses instances en visioconférence

Suite à la crise sanitaire et l'expérimentation des réunions statutaires en visioconférence, le conseil d'administration de la Fédération des Ogec a adopté une version actualisée des statuts-type pour péreniser cette modalité pratique.

Social & RH

Publié le 23 sept. 2021

Dans quelles conditions verser la prime PEPA NAO 2021 ?

L’accord de branche NAO 2021 prévoit le versement obligatoire et conditionné d’une prime PEPA pour les salariés Ogec. Quel en est le champ d'application ?

Numérique

Publié le 22 sept. 2021

Un référent régional Isidoor au sein de l'Urogec Île-de-France

Pour accompagner les établissements d'Île-de-France sur les questions numériques et, en particulier, la maîtrise des applications Isidoor d'aide à la gestion, l'Urogec accueille cette année Fabien De Canaga en contrat d'alternance.

Numérique

Publié le 20 sept. 2021

Mises à jour du portail Isidoor

Pour cette nouvelle année scolaire 2021-22, Isidoor a fait l'objet d'une mise à jour renforcée pour offrir aux utilisateurs une navigation simplifiée vers des fonctionnalités-clé, des indicateurs de données plus graphiques, une amélioration des performances générales et un espace dédié aux astuces et tutoriels pour chaque application.

Restauration scolaire

Publié le 8 sept. 2021

Les enjeux de la Loi EGalim

La Loi EGalim qui s'applique à notre restauration scolaire a pour objectif de rendre accessible à tous une alimentation plus saine et durable, et de soutenir une agriculture plus vertueuse et rémunérée au plus juste. Quelles en sont les principales mesures ?

Numérique

Publié le 7 sept. 2021

Cyber-risques : ne baissez pas la garde

La reprise de nos activités professionnelles après une longue période de repos est souvent propice à une plus grande vulnérabilité face aux cyberattaques : nous n’avons pas encore retrouvé nos bons réflexes et la vigilance n’est pas encore à son maximum. Dans la continuité de l'ISI Day, les cyber-risques au sein des Ogec seront une thématique forte de cette année. Retrouvez la note Isidoor à ce sujet.

Social & RH

Publié le 7 sept. 2021

Marie-Line Chabry poursuit sa mission au sein du pôle Social & RH

Après 6 mois de stage au sein du Pôle Social & RH, Marie-Line Chabry, titulaire d'un master en droit social, poursuit sa mission à l'Urogec Île-de-France en contrat Parcours Emploi Compétence (PEC) pour accompagner au quotidien nos établissements sur leurs questions sociales.

Social & RH

Publié le 6 sept. 2021

Les aides exceptionnelles de l'État prolongées pour l'apprentissage

Dans le cadre du plan de relance les aides de l'État pour le recrutement d'un apprenti sont prolongées pour l'année 2022 ! L'occasion de répondre à un besoin en compétences et de donner une chance de transmettre une expérience professionnelle à un jeune.

Défis écologiques

Publié le 28 juin 2021

Consommation d'énergie : le nouveau calendrier des déclarations sur OPERAT

Dans le cadre du décret tertiaire, le Ministère de la Transition énergétique a publié un nouveau calendrier de déclaration des données liées aux consommations d'énergie pour les bâtiments à usage tertaire. Que doivent faire nos établissements scolaires sur la plateforme OPERAT d'ici le 30 septembre 2022 ?

Social & RH

Publié le 25 juin 2021

Classification et contrat de travail : deux nouveaux tutos vidéo pour bien maîtriser ISI RH

Vous accueillez de nouveaux salariés pour la rentrée ? Avec ISI RH, réalisez facilement leur fiche de classification et leur contrat de travail en suivant pas-à-pas nos deux tutos vidéo.

Social & RH

Publié le 14 juin 2021

Réalisez les plannings de vos salariés pour la rentrée prochaine avec ISI RH

La fin de l’année scolaire approche… Pour bien préparer la rentrée 2021, réalisez facilement les plannings 2021-22 de vos salariés Ogec avec l’application ISI RH. Mode d'emploi en vidéo.

Social & RH

Publié le 8 juin 2021

Comment l'effectif ETP est-il déterminé par l'Urssaf à partir de la DSN ?

Calculé par l'Urssaf à partir de la DSN incluant des salariés même sans bulletin de paie, l'effectif ETP pris en compte dans la gestion du personnel peut être désormais supérieur à l'effectif réel. Une attention particulière est recommandée aux établissements dans le paramétrage des outils.

Social & RH

Publié le 7 juin 2021

Allongement du congé paternité depuis le 1er juillet

Depuis le 1er juillet 2021, la durée légale du congé paternité ou d’accueil de l'enfant est passée de 11 à 25 jours calendaires consécutifs. Mais le salarié peut toujours prendre moins s’il le décide.

Formation

Publié le 1 juin 2021

Former les futurs retraités aux gestes qui sauvent

Depuis mai 2021, l’employeur doit proposer aux salariés, avant leur départ à la retraite, des actions de sensibilisation à la lutte contre l’arrêt cardiaque et aux gestes qui sauvent. Ces actions se déroulent pendant le temps de travail.